Nülan
Acceso Abierto Facultad de Ciencias Económicas y Sociales
Un aporte a la democratización y socialización del conocimiento universitario
Inicio
Tesis Recursos de aprendizaje Estadísticas de uso FAQ Acerca de ...
Tesis Recursos de aprendizaje Estadísticas de uso FAQ Acerca de ...

Evaluación de desempeño en la Universidad Nacional de Mar del Plata

Maestromey, Marcelina. (2003). Evaluación de desempeño en la Universidad Nacional de Mar del Plata. Comunicación presentada en III Coloquio Internacional sobre Gestión Universitaria de América del Sur, Buenos Aires [ARG], 7-9 mayo 2003.

[thumbnail of maestromey.2003.pdf]
Vista Previa
PDF - Versión aceptada
Disponible bajo Licencia 2.5 Argentina

Descargar (259kB)
Compartir: Mendeley ResearchGate X / Twitter Mastodon Facebook

Resumen

La Universidad Nacional de Mar del Plata que fuera fundada en 1961, alberga en la actualidad a 24.170 alumnos y 3.500 docentes. A esta planta debemos agregar 500 trabajadores no docentes. Hasta 1993 se observaba que el sistema de admisión, permanencia y desarrollo en la función docente, se vinculaba con el concurso periódico. A partir de esta fecha se implementa la carrera docente, esta surge como una propuesta superadora en la que el docente al saberse evaluado se preocupara para alcanzar mejores logros. El sistema de evaluación diseñado fue excesivamente reglamentado y si a ello sumamos la resistencia de los docentes para presentar informes y las comisiones evaluadoras muy numerosas, deterioraron la real intención de hacer una razonable evaluación. Por estas razones, la evaluación periódica se transformo en una asignatura pendiente para esta Universidad. Con motivo de esta situación, en agosto de 2002 fue creada una comisión, con representantes de las Unidades Académicas, según Resolución del Rectorado que lleva el Nro. 2154, y que coordina el Sr. Vicerrector Dr. Oscar Mucci. Esta comisión tiene como propósito prioritario concluir en un proyecto que torne dinámica la gestión administrativa, que flexibilice los instrumentos de evaluación y fortalezca las comisiones evaluadoras.

Tipo de documento: Documento de Conferencia (Paper)
Autores:
Conferencia: III Coloquio Internacional sobre Gestión Universitaria de América del Sur
Inst. patrocinadora: Universidad Nacional de Tres de Febrero
Revisado por pares:
Estado: Publicado
Fechas:
  • Publicado: Mayo 2003
Palabras Clave: Evaluación de Desempeño, Docentes Universitarios, Universidad Nacional de Mar del Plata
Google Scholar: Ver citas en Google Académico Ver citaciones
URI: http://nulan.mdp.edu.ar/id/eprint/2169
Exportar datos:
Personal Autorizado: View Item
Editar ítem

Descarga mensual. Últimos 12 meses

Todo el contenido de Nülan, a menos que se indique lo contrario, está bajo una Licencia 4.0
Centro de Documentación :: Facultad de Ciencias Económicas y Sociales
Universidad Nacional de Mar del Plata :: Mar del Plata, Argentina
2009-2024

Nülan - Portal de Promoción y Difusión Pública del Conocimiento Académico y Científico soporta OAI 2.0 con una URL base https://nulan.mdp.edu.ar/cgi/oai2

Sistema Nacional de Repositorios Digitales (SNRD) EPrints Logo